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“公司轉型年”行動計劃優(yōu)秀作品展示（十七）——《我的轉型年計劃》 王錫龍
作者： 時間：2018-06-07 00:00:00 訪問次數(shù)：人
小時候老師教育要有遠大理想，那時以為自己可以改變世界，長大了發(fā)現(xiàn)那真是個天真的想法，你不但不能改變世界，連改變自己都很困難。后來學了哲學原理和辯證法，知道事物是普遍聯(lián)系的，聯(lián)系是有規(guī)律的，規(guī)律就是一定條件下的必然結果的發(fā)生。當條件改變的時候，量變可以引起質變，蝴蝶的翅膀可以掀起一場颶風，一個微小的改變可以帶來不可預料的變數(shù)，丑小鴨變成白天鵝是因為命中的注定和成長的改變，烏鴉再想也不會變成鳳凰，猴子不會變成人卻和我們有緣。當變數(shù)發(fā)生的時候，不管是灰犀牛還是黑天鵝，是偶然亦是必然。
認識規(guī)律，發(fā)現(xiàn)規(guī)律，遵守規(guī)律。外依諸物，是為依報，內(nèi)求以心，是為歸真。知行合一方能成為更好的自己。
時間挾裹著一路來到2018年，還有2020年，2035年，2050年，習主席描繪的美好藍圖等著我們?nèi)崿F(xiàn)?？障氩荒軇?chuàng)造世界，唯有實踐，唯有改變，改變自己才能改變世界。古人云“勿以惡小而為之，勿以善小而不為”，去小惡以保本真，積小善以成大德。改變自小處做起，結合公司2018年轉型年總體要求，茲覓思想、工作、作風、生活四處作為改變目標，訂立計劃，以觀后效。
其一：改變貪圖安逸的思想，樹立時刻奮斗的思想。
孔子曰“三十而立四十而不惑”，奈何四十好幾仍想不明白，渾渾噩噩，切不可再有豬的理想。具體計劃是樹立奮斗目標，成就更好的自己。用習主席的話，幸福是奮斗出來的，奮斗是幸福的。要處理好三個角色，一個是處理好家庭角色，一個是處理好工作角色，一個是處理好社會角色，盡自己該盡的義務，承擔該承擔的責任；成就三個人生，一個是責任人生，一個是展示人生，一個是享受人生。保障措施一是勤于學習總結，二是個人領悟，三是吃虧吃苦。達到的效果是格局要大，狀態(tài)要好，工作狀態(tài)是激情高效和諧創(chuàng)新，生活狀態(tài)是自信自強自律知足。
對工作而言，要樹立服務意識，強化市場觀念。作為招標采購服務部門，對公司經(jīng)營性子公司積極做好服務工作，絕不推諉扯皮，同時對接市場主體以及主管、監(jiān)管部門，做好協(xié)調(diào)工作。
對學習而言，改變四十不學藝的舊習俗，改變懶散的狀態(tài)，學習工作化，工作學習化，時刻學習。首先要有好的心態(tài)，才能有好的狀態(tài)，工作才能有好的效果和結果。
對生活而言，合理劃分與工作的界線，做到狀態(tài)轉換自如。既不要讓生活中的情緒影響工作，也不要因工作的事情造成生活的困擾。
其二：改變工作計劃性不強的狀態(tài)，達到忙而不亂，提高效率。具體計劃是首先要制定工作目標，工作自動自發(fā)，有目標才能有方向，工作就是進步的磨金石和試金石。其次是常常復習目標，常常想起，念念不忘，記在心中。三是工作分清輕重緩急，緊急重要工作優(yōu)先辦理，常規(guī)常態(tài)工作按計劃辦理。措施一是檢查，每日三問，我要干什么，我在干什么，我干成了什么，今天又進步了什么，措施二是總結規(guī)律，提高效率，學會授權管理，溝通協(xié)調(diào)工作，措施三是勤于總結和反思。最終效果是舉重若輕，享受工作。
其三：改變工作拖沓做事懶散的作風，樹立馬上就辦，辦就辦好，好中求快的作風。具體計劃是一是領導交辦的事事不過夜，事后有回復，事事有回音，二是做好事前準備，做大事，要認清大勢，做小事，要講究方式方法，三是勤于匯報，匯報工作進展，匯報請示問題。保障措施一是主動工作，今天能完成的決不推到明天，因為明天還有明天的工作，唯有提高效率，完成工作；二是擔當在我，份內(nèi)的工作沒有人可以替我完成，需要抉擇的一定要抉擇；三是責任在我，份內(nèi)的工作責任人只能是我，沒有人可以替我擔責，唯有認真負責。最終效果是工作馬上就辦，辦就辦好，好中求快。
其四：身體是革命的本錢，身體懶散則意志渙散，近幾年缺乏鍛煉，體魄不堅，斗志不前。故計劃：2018年起每周徒步健身鍛煉，每周不少于一次，全年不少于60次，年累計行程不少于200公里。
謹記。
